Gracias por ponerte en contacto conmigo.
Llevo 25 años como Guardia Civil (16 como suboficial) y aunque no te voy a contar nada relacionado con mi profesión, aplicaré todo lo aprendido en estos años para ayudar a tu equipo.
Después de dar todos estos años formación, es hora de que te diga exactamente lo que hacer.
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Que un equipo funcione es muy difícil y que llegue a ser de alto rendimiento, mucho más.
Perseguimos 3 metas finales:
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– Que la gente esté orgullosa de la identidad del equipo (empresa, marca).
– Que se cuiden entre todos como una familia.
– Que se híper especialicen en lo que hacen.
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Esto hace que la productividad aumente aunque no quieras.
Para eso hay que atender a la individualidad (necesidades y personalidad) de todos los integrantes del equipo. Incluido tú como jefe supremo o jefa suprema.
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Tendré una reunión con todos. Uno a uno.
Registraré lo que dicen y detectaré lo que no.
Mi experiencia en el análisis del comportamiento y de la personalidad unido a mi especialidad en Policía Judicial hacen que profundice en todo.
En TODO.
Eso me da una visión 360 de la situación del equipo y de cómo las piezas están desalineadas.
A veces, habrá piezas que puedan ajustarse. Otras veces, no.
También de lo diré.
Tu ejecutarás lo que se necesite.
Esas acciones podrán ser más formaciones especializadas, cambios de puestos, decisiones estratégicas que tomemos o las ideas creativas que surjan.
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Esto no es un ABC, pero sí un A para llegar a B.
Y ese B siempre es el que la energía del equipo sea la correcta. Un ajuste perfecto de sus piezas.
Incluido tú.
Invertiré en vosotros muchas horas en la intervención y muchas más en mi casa estrujándome los sesos.
Eso cuesta dinero.
La intervención no bajará de 10.000€, la mitad por adelantado, pero el seguimiento será total.
Mi tiempo es oro y el tuyo, más.
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Tienes que tener claro que los cambios se darán a lo largo de los meses.
Después de mi intervención, la cuál incluirá entrevistas y estrategias y/o formaciones si se da el caso para formar al equipo o los responsables, cada mes nos veremos para reajustar hasta acabar nuestra relación a los 6 meses.
Ese periodo de tiempo es en el que todos los cambios estarán asentados (a veces antes).
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Y poco más.
Te llamo y me cuentas.
Escríbeme aquí abajo para decirme que ya has cumplimentado el typeform y así nos saludamos:
Neurolider.es
2025